油爆虾中层干部谈管理-落实责任各级管理干部是关键-西部黄金股份有限公司

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中层干部谈管理|落实责任各级管理干部是关键-西部黄金股份有限公司

今年是哈图金矿深入开展“管理提升年”活动,查漏洞、强弱项、练内功,夯实企业可持续发展根基的重要一年。3月初时怀婵,哈图金矿通过“请进来”的方式,邀请克拉玛依技师培训学院老师,分批次分类别在中层干部、首席工程师、班组长、一般管理干部、团员青年中开办了能力提升培训班霍水仙。
培训班课程的设置,直指问题导向,着重就管理干部学习能力、执行能力、创新能力、安全管理能力等薄弱项进行了有针对性的培训。这对统一思想、提高认识、提升素质、增强能力,让我们的干部能够以新的理念、新的举措、新的干劲渔貂,带领各族职工司雯嘉,扎实有效地做好各项工作奠定了坚实的思想基础。2018年的两会已经召开,目标和思路确定后,措施能不能着地、责任能不能落实、任务能不能完成,各级管理干部就是关键因素胡思杜。
当前,公司所面临的安全环保、生产经营形势空前严峻,任务异常艰巨丹桂香胶囊,冷雨萱形势逼人,时不我待。面对艰巨的任务,我们绝大多数管理干部主动作为、敢于担当、敬业奉献,令人称赞。但是六指金环,不可否认,仍然有个别管理干部缺乏责任意识油爆虾,思想疲沓、行动迟缓、涛声依旧,沉醉于过自我良好的小日子;还有的管理干部缺乏胆气和信心,稳重有余,闯劲不足,在得过且过中混日子;还有的管理干部,自认历练已久,见怪不怪,麻木不仁,认为都是别人的事,事不关己高高挂起……凡此种种,不一而足。岂不知庆云一中,这样的管理干部,员工有怨言,组织不满意,耽误的是自己的前程,影响的是员工的信心,阻碍的是企业的发展。
学习能力是一个管理干部最基本的能力。而我们有些管理干部在学习上还存在着浅尝辄止、蜓蜓点水的习惯,甚至长期“两耳不闻窗外事”。思想是行动的先导,不知、不懂、不理解,怎能形成看齐意识,认识上不到位,怎能有行动上的自觉。十九大报告指出:“我国经济已由高速增长阶段转向高质量发展阶段,正处在转变发展方式、优化经济结构、转换增长动力的攻关期,建设现代化经济体系是跨越关口的迫切要求和我国发展的战略目标”。大形势倒逼我们必须反思以往的发展模式,必须弥补过去发展中遗留的历史欠账和制约可持续发展的短板。这就要求我们,不能只顾低头拉车,还要抬头看路。只有方向正确、措施得力,才能顺应新时代的新变化,才能赢得政府和上级单位的支持和帮助,才能在阵痛后获得新生,才能不至于事与愿违,南辕北辙。
实现今年的生产经营目标郭芯其,可谓难上加难。一方面是安全环保的沉重压力,一方面是生产任务、提质增效的压力。面对双重压力吴学文,我们的各级管理干部要有十足的信心野狼王的士高,付出百倍的努力,使出千倍的干劲,才有可能在这场历时一年的长跑中带领员工一往无前,旗开得胜。
幸福都是靠奋斗出来的。但奋斗的历程不可能是一帆风顺、一马平川,其间难免会遇到沟沟坎坎、险滩暗礁,唯有付出更为艰巨、更为艰苦的努力才可能取得胜利的果实,享受到幸福的滋味迈克华莱士。2018年,我们一起步就遭遇了不可测的困难超霸世纪,就已经处在了赛场上不靠前的位置,唯有拼命跑、加油跑、使劲跑,才有可能实现弯道超车,迎头赶上。更别说天地武魂,慢慢悠悠、不疾不徐,只会贻误战机,落在他人后面。可以说,在完成全年目标任务的进程中,各级管理干部及其所带领的员工都是运动员,大家只有心往一处想、劲往一处使赌尊,齐心协力、协同作战,才能尽快改变现状,实现既定目标。
实现全年目标任务是一项艰巨而又复杂的系统工程,必须扭住各级管理干部这个关键不放松李贞贤扇子舞。各单位的领导班子是本单位的掌舵人、火车头,其政治素养、思想觉悟、业务能力、管理水平等,直接影响到团队战斗力的发挥。只有进一步强化责任意识和使命感,以更大的信心决心,横刀立马,主动担当才能顶住压力、负重前行;只有做到指标层层分解、压力层层传递、措施层层保障、考核层层到位,对于决定下来的事情,加快节奏,雷厉风行,狠抓落实,才能创造实实在在的业绩,赢得广大员工的满意和信赖。
机关各职能部门的管理干部只有转变作风,重心下移,直面问题和矛盾,解放思想闯新路,脚踏实地抓落实,俯下身子做服务,真干而不是假干、实干而不是虚干,盯住短板、盯住重点、盯住问题点,盯住目标任务不放,才能扫除掉阻碍企业前进的绊脚石,才能创出以前我们没有达到过的经济技术指标、发展质量和管理水平,才能不断开创工作新局面。
班组长是公司生产管理的直接指挥和组织者,也是企业中最基层的负责人。在实现目标任务的关键时期,班组长面对急难险重任务要敢于“冲上去”,变“给我上”为“跟我上”,与班员同甘共苦,遇事不推诿,担责不逃避,始终保持高昂的激情和锐气,才能真正成为班员战风险、渡难关的主心骨,才能凝聚起实现目标任务的强大合力。
“山再高,往上攀,总能登顶;路再长,走下去,定能到达”。站在十九大开局之年的历史时刻,肩扛哈图金矿全年目标任务这副沉甸甸的担子,心怀为员工谋幸福这份使命担当,我们各级干部只有“加满油,把稳舵,鼓足劲”,才能继续劈波斩浪、扬帆远航,才能答出无愧于历史、无愧于组织、无愧于员工的时代答卷极盗者百度云!(哈图金矿 程辉)
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